为进一步拓宽毕业生就业渠道，精准搭建校企对话平台，10月16日，会计学院举办“红帆职启”系列分会场访企拓岗专题座谈会，聚焦精准对接与协同赋能，搭建校企合作新平台。学校副校长李春雷、招生就业处副处长裴莹、会计学院党总支书记宋钰静，以及多家财税领域重点企业代表齐聚一堂，围绕校企协同育人、拓展高质量就业岗位等议题展开深入交流，精准落实分会场在“1+4”多元协同平台中的对接功能。
本次座谈会作为“红帆职启”系列分会场的重要组成部分，聚焦“精准对接、协同赋能”，不仅延续了主会场“专、精、特、新”的核心理念，更在机制与内容上实现两大创新突破：一是打造“需求—培养—就业”闭环沟通机制，校方主动推介“新财会”人才培养模式与技术赋能课程改革成效，企业则结合实际岗位需求，提出人才能力画像与校企共育建议；二是实现“一会多果”，现场不仅收集到涵盖会计、审计、税务等领域的百余个高质量岗位信息，更与多家企业达成实习基地共建与定向培养意向，推动“访企”真正走向“拓岗”。
座谈会上，学院领导介绍了在数字经济背景下的财会人才培养思路，强调以实务能力与技术应用为抓手，持续优化“校企协”协同机制；企业代表结合行业发展趋势，积极反馈人才需求重点，并就共建课程、共设实践项目、共培师资等提出多项可落地建议。双方在多个层面达成共识，为后续推进“实习—就业”直通车奠定坚实基础。
“此次访企拓岗座谈会不是终点，而是校企协同育人的新起点。”学院相关负责人表示，“我们将持续以‘红帆职启’品牌为依托，推动访企拓岗常态化、机制化，既为毕业生开拓更多优质就业路径，也为区域经济发展持续输送适配行业变革的‘新财会’人才。”
依托此次访企拓岗座谈会的成功实践，会计学院成功地将“一会”的短期成果转化为“长效”的合作机制，持续推动访企拓岗常态化，深化校企战略协同，全力构建校企共生、共赢、共长的人才培养新生态。
供图：户单玉 古婷婷
